今年以来，县审计局高度注重资源优化整合，科学配置人员结构，形成“老、中、青”相结合的良好工作格局，助推审计信息化工作高效开展。

    一是优化年龄结构配置。每个科室均配备一名以上年轻审计人员，通过以青带老，结对帮扶，助推全局计算机审计水平整体提升。

    二是优化专业结构配置。针对不同项目对计算机辅助审计的要求，在审计组人员配置上实行“老、中、青”搭配，在安排有丰富审计工作经验老同志参加的同时，也安排熟悉计算机知识的年轻同志参加，优势互补，提高计算机应用程度，促进审计质量提升。

    三是集中优势资源搞好技术攻关。对重点技术难题，组织计算机审计业务骨干，开展联合攻关，集中力量打好“歼灭战”，促进审计成果转化和应用技术创新。(唐静 李修军)