讯（通讯员 斯琴）2015年，吉木萨尔县劳动保障监察大队进一步加大劳动保障监察“两网化”管理建设力度,进一步实现了劳动保障监察工作信息化,规范了办案流程,取得了显著成效。

    吉木萨尔县劳动监察大队充分发挥专职监察员、镇劳动保障所兼职监察员和社区协管员的作用，积极采集辖区用人单位基本信息，完善了企业数据库。制订日常巡查制度并对辖区用人单位进行分类，并实施针对性监督检查，实现动态管理。通过日常巡查，发现企业违法行为及时进行监察，同时责令企业整改，纠正企业违法行为，早介入早处理。通过劳动监察信息系统实现企业实时监控、日常巡查记录、突发事件处理、监察案件办理等劳动监察工作的信息化、数字化、程序化。对辖区企业的状态一目了然，为劳动监察决策提供准确、可靠的数据和预测性分析。