本报讯（记者 夏树）4月19日，安徽省政府第十八次全体会议提出，要紧扣转变政府职能、推进管理创新。省长王金山说，要紧紧抓住影响效能的关键环节和群众反映强烈的突出问题，进一步强化措施，不断加大效能建设力度。
　　开展落实科学发展观大讨论活动。通过开展形式多样的学习讨论、教育培训，查找在思想观念、行为方式、工作作风方面，不符合科学发展观要求的问题，找准在文风会风、办事流程、工作落实等方面存在的薄弱环节和死角，制订切实有效的整改措施。
　　清理行政法规和规章。涉及行政审批的要确定清理标准，综合审查把关；对保留下来的审批项目，明确审批条件、程序和期限；对已取消、调整和下放的审批项目，搞好跟踪落实和后续监管。
　　理顺和规范部门职能。对一些由几个部门共同承担的职能，要明确牵头单位和协作部门，做到统分有序、责任清晰、合力推进，从源头上避免和减少推诿扯皮，科学设置内部岗位职责。
　　全面推行政务公开。编制省政府行政职权目录，绘制行政权力流程图，明确责任主体，并通过政府公报、新闻媒体，对项目名称、依据、条件、收费、流程、时限全面公开，确保权力规范运行。加快建设电子政务网络体系，努力向公众提供“全天候”、“自动式”在线服务。
　　探索相对集中行政审批权。重点是推行“两集中、两到位、三落实”，即部门审批权向少数处室集中，审批处室向中心集中；审批项目、人员在政务中心定岗到位；落实首席代表制、首问负责制、限时办结制。
　　建议统一的省招投标中心。政务公开办要抓紧制定有关规范性文件，建立招投标专家库及商家库；各单位的招投标采购代理机机能依法与主管部门脱钩，统一进入招投标服务中心交易；各主管部门和监察部门要选派人员进驻中心履行职责。
　　推进行政处罚权相对集中。今年要在所有设区的市和三分之一以上的县（市）全面推开，切实解决企业和群众反映强烈的多头执法、执法扰民等问题。
　　尽快制定行政问责制实施细则，以建立有效的监督制衡机制，明确哪些情况要问责，由谁去问，谁来负责，要作出硬性的、可以裁量的规定。